社保是由多個險種組成的保險，統(tǒng)稱社會保險。職工社保包含養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、失業(yè)、工傷，五個險種；靈活就業(yè)人員社保包含養(yǎng)老和醫(yī)療兩個險種。不管是哪種社保，占比最大的都是養(yǎng)老保險。

因為養(yǎng)老是生活保障的一個重要部分，年輕的時候在公司工作，或者自己用別的方式賺錢，給自己交一份保障，年紀(jì)大了退休之后，沒有創(chuàng)造收入了，依然可以按月領(lǐng)取養(yǎng)老金，保障生活。沒有在公司上班的人，代繳社保辦理退休也是可以按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的。

職工社保，目前普通女職工的退休年齡是50周歲，女干部是55周歲；男職工統(tǒng)一都是60周歲退休。如果你選擇代繳社保，職位都是普通員工，所以女性可以滿50歲就辦理退休，開始領(lǐng)取養(yǎng)老金了。

很多人關(guān)心，代繳社保辦理退休會不會影響?zhàn)B老金待遇呢？其實待遇和是不是代繳沒有直接的關(guān)系。養(yǎng)老待遇和累計繳納時長有關(guān)系，和繳納基數(shù)有關(guān)系，和你退休時上年度社會平均工資有關(guān)系。簡單的說就是，交的時間長、每月交的多、退休時間晚，養(yǎng)老金拿的也就越多。

如果你想提前一點辭職休息，可以選擇代繳社保辦理退休。自己交幾年社保，然后提前5年辦理退休，早點領(lǐng)養(yǎng)老金，也是很好的選擇。我們下期再見！