你在廠里受過委屈嗎？在廠里受委屈怎么辦？在廠里受委屈了，我們應(yīng)該怎么處理呢？

其實無論在哪里工作，大家都會受過委屈，或許是因為別人對你的誤解讓你委屈，而當你受委屈的時候你會怎么做呢？是獨自承受還是宣泄？

而有的人就會利用各種網(wǎng)絡(luò)平臺，曝光自己的“悲慘遭遇”，揭露所謂的職場黑暗內(nèi)幕，以期獲得別人的支持和理解，這也是一種方式。

其實當你受委屈的時候，不妨與對方溝通，解決誤會，不要自己獨自蒙在心里，時間長了會感覺工作很累。所以為什么說辭職的一個原因就是心累了。

現(xiàn)在的工廠，相比過去而言，是比較清明的。一家正常的企業(yè)，一個正當?shù)穆殬I(yè)，一般都會提倡“公平公正公開”的做事風格，號召大家通力合作攜手共進。

可是工作事務(wù)是復(fù)雜多樣的，同事之間、上下級之間、甲方乙方之間，有時候難免會產(chǎn)生分歧和沖突。

你只要合理的發(fā)泄自己的情緒，都是解決問題的最好辦法。