謙虛是學(xué)習(xí)的動(dòng)力，是一個(gè)人吸納提升的前提。一個(gè)驕傲自滿的人，往往滿足于已有的成績，曾經(jīng)的輝煌，不會(huì)接受任何新東西，喪失了學(xué)習(xí)的動(dòng)力。一個(gè)謙虛的人則時(shí)刻牢記自己的不足，時(shí)刻尋找自身的差距，主動(dòng)學(xué)習(xí)，不斷充實(shí)自己，保持旺盛的學(xué)習(xí)熱情和強(qiáng)勁的學(xué)習(xí)動(dòng)力。

我們要想在工作上取得進(jìn)步，首先得有一顆進(jìn)取心，而謙虛則是進(jìn)取的關(guān)鍵。何謂謙虛？謙虛就是不自滿，不妄自尊大。謙虛的人不會(huì)滿足于一知半解，能夠從成績中看到不足，不斷充實(shí)自己，不斷進(jìn)取。工作需要不斷改進(jìn)工作方式，不斷適應(yīng)新的情況，不斷解決新的問題，與時(shí)俱進(jìn)。

安信醫(yī)學(xué)表示，近期白鹿原生產(chǎn)基地有多個(gè)新人入職，成為公司的一份子。新人的成長離不開自身主動(dòng)謙虛的請教學(xué)習(xí)，也離不開每一位同事耐心謙遜的指導(dǎo)。俗話說“虛心使人進(jìn)步，驕傲使人落后。”用謙虛之心去學(xué)習(xí)，謙遜之心去教人，既可以讓每一位新同事更快的適應(yīng)及融入安信這個(gè)大家庭，也可以使我們在教人之中更加精進(jìn)自身的能力。

驕傲自大的人往往會(huì)固化自己的工作模式，以老眼光、老辦法來應(yīng)對新環(huán)境，解決新問題，結(jié)果往往是難以適應(yīng)變化的情況，貽誤工作，給自身和事業(yè)的發(fā)展形成阻力。我們應(yīng)時(shí)刻保持謙虛的心態(tài)，工作中不能不懂裝懂，有問題虛心向身邊的同事請教，虛心向書本學(xué)習(xí)，解決好工作中問題的同時(shí)也是進(jìn)步和成長的一種表現(xiàn)。