2023年7月，迎來了疫情解封后的首個招聘季。三年的疫情似乎改變了很多，在給畢業(yè)生面試的過程中從來沒聽說過這么顛沛流離的求學經(jīng)歷，也見識到了到大量的網(wǎng)課讓現(xiàn)在的學生處于一個多么迷茫的階段，甚至對自己所學的專業(yè)都很難有一個完整的認知，更遑論職業(yè)規(guī)劃，人生規(guī)劃等等。

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其中有一位同學就曾向我抱怨：“學校里老師教的課程大多是照本宣科，還沒有我自己在網(wǎng)上買課學起來效率高，我簡歷里能寫的內容大多是疫情期間自學的，畢業(yè)以后我們專業(yè)可以選擇的企業(yè)太少了，沒辦法只能選擇非專業(yè)的工作?！?/span>

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是啊，學校里的老師本身就沒創(chuàng)過業(yè)，老師的職場環(huán)境和企業(yè)的職場完全是兩碼事，又怎么教給學生們足夠的創(chuàng)造力、應變力去適應變幻莫測的社會環(huán)境呢？

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放眼望去，不止畢業(yè)生，“躺平”成為了大多數(shù)職業(yè)青年的生活狀態(tài)，其中不僅因為就業(yè)機會的變化，也有工作投入與回報的差距，以及生活期望與現(xiàn)實的巨大差別。

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無力改變現(xiàn)狀，寒窗苦讀十幾載，最后的結果居然是能養(yǎng)活自己成為了普遍標準。

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沒有誰比誰更容易，只有誰比誰更能熬，不能熬的，都“躺”下了。

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有些人不禁發(fā)問：我已經(jīng)很努力了，我付出了這么多，卻沒有相應的回報，這不公平。

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熟不知，“付出本身就不意味著回報”，公平是在具備同等資源條件下才可以討論的，就像真正的自由永遠不是想做什么就做什么，而是想不做什么就不做什么。

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目前鼓吹“財富自由”神話最多的行業(yè)便是各種咨詢公司，畢竟三年疫情讓很多企業(yè)資金鏈斷裂，業(yè)務停擺，紛紛面臨轉型或重組，于是各種企業(yè)咨詢顧問、企業(yè)戰(zhàn)略講師如雨后春筍一般出現(xiàn)，號稱只和《財富》500強企業(yè)合作，不需要專業(yè)知識，只要肯付出，只要談成一兩家企業(yè)咨詢，策劃一個“神奇的”修復計劃，就可以實現(xiàn)財富自由，既拿著高薪，又可以周游世界，與大公司和大老板共事，能夠不斷拓展業(yè)務圈、人脈圈，動動嘴皮就有先進入賬，頗有上個世紀傳銷神話的風范 。

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這其實是典型的“一將功成萬骨枯”。看似是一個風口產(chǎn)業(yè)，實際上能夠做到動動嘴就有人愿意買單得人，需要極為豐富的閱歷、強大的氣度、優(yōu)秀的口才、萬里挑一的運氣等等多年的沉淀。初入社會的大學生只看到了美好的愿景，于是投入到顛簸的游說中，期盼著自己會是那個天選之人。

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而企業(yè)，只需要掌握簡單的概率模型，幾百個業(yè)務人員只要有幾個人談成了業(yè)務便能實現(xiàn)盈利，廣撒網(wǎng)的策略永遠可以支持企業(yè)的運行，犧牲掉的卻是大多數(shù)沒經(jīng)過專業(yè)培訓，在有限的時間只能完成基礎認知的員工。

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1911年，羅伯特·米契爾提出寡頭鐵律，即人類社會是金字塔型結構，精英階層的繁華之下，踩著百倍的基石。

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這背后隱藏著的，是對于自我及工作的錯誤認知，對社會運行規(guī)律的缺失，以及對“財富自由”錯誤的理解。

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努力工作十幾年，最大的追求居然是追求“不工作”這種偽命題。

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這個世界很殘酷，但是包裝起來很好看。

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只有炫酷的技術是不夠的，只有偉大的團隊也難以脫穎而出，只有錢更加容易掉進虛假的圈套。太多的人盲目投身于熱門風口行業(yè)，本想一飛沖天，卻最終墜入深淵。看看虛擬現(xiàn)實（VR）就知道了——目之所及，過去30年中，死在這上面的的初創(chuàng)企業(yè)和為此燒掉的錢不計其數(shù)。

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我曾經(jīng)遇到過一個同事，他確實接觸過不少東西，各種概念如數(shù)家珍，可一旦涉及到具體實施時就會發(fā)現(xiàn)他所有的認知都還停留在淺薄的表面，就像是面對一張?zhí)O果的照片，只停留在觀察階段它就只是一個二維的平面。不去實際的操作、繪畫、寫生，永遠都無法得到一個三維的認識。所以他對企業(yè)來說就好像一張掛滿了圖片的墻，他可以拿著圖片跟朋友顯擺說：“你看，我做過的蘋果業(yè)務、桃子業(yè)務、西瓜業(yè)務等等”，然而他從來沒有真正的嘗到過他們的滋味。

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思維都是幻覺，行動才是真理。

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歌德說過：最糟糕的是人們在生活中經(jīng)常受到錯誤志向的阻礙而不自知，真到擺脫了那些阻礙時才能明白過來。

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這就要說到失敗與反思。

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“失敗乃成功之母”從小就耳濡目染，但無論是在學生時代，還是在工作中，真正能理解失敗，并從失敗中得到收獲的人卻少之又少。學生時代的“錯題本”就是一個很好的實踐方法，可以通過親自操作，關注每一個步驟，精心復盤每一個細節(jié)，來實現(xiàn)思想的飛躍。

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可是當人長大，步入社會，分數(shù)不再只是答卷上一個二維展開的數(shù)字，而是開始和收入掛鉤，和生活、人脈、圈層等社會資源掛鉤，這時失敗的代價也不再是父母的嘮叨，而變成了生活成本，物質代價，人們開始害怕失敗，于是紛紛“躺平”。

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很多人忘了最簡單的道理：失敗是實現(xiàn)成功的必備條件，這是自然規(guī)律。

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如果你發(fā)現(xiàn)你的公司或產(chǎn)品還不成熟，配套的碁礎設施尚不健全，潛在客戶無處尋覓，領導心高氣傲又獨斷專行，你該怎么辦？

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如果你對量子產(chǎn)品、合成生物學、核聚變能源或太空探索充滿激情，但現(xiàn)在沒有跡像表明這些行業(yè)會很快結出碩果，你又該怎么辦？

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太多人陷入了職場PUA中無法自拔，從幾百年前開始資本家便將貧窮歸結為個人的原因，鼓吹“一切的失敗都是個人的原因”，用員工生存必要的生活保障來交換員工勞動所創(chuàng)造的價值。實際上，對失敗的反思雖然必要，真正的企業(yè)家需要的更多是能夠正視自身錯誤、定位自身位置、承擔自我責任的員工。

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別想那么多，放手去干。如果你真的熱愛一個行業(yè)，不要在乎我的建議，不要擔心所謂的時機。

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因為“念念不忘，必有回響”?；叵肫鹉愕某跣?，最痛苦的事不是失敗，而是我本可以。

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工作理應是實現(xiàn)夢想的方式，而不是一個“躺平”的飯票。

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剩下的事其實很簡單，尋找方法，驗證，然后進化，理解和成長。

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人生的意義就是你自己賦予自己什么意義

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學生時代可以因為解出一道難題而興奮，工作以后“躺平”的青年卻再難理解自己為了什么工作。程序員下班后看到自己寫的代碼只會感到惡心，推銷員看著壓在柜子里的貨品只想盡快遠離，人們普遍感受不到自己作為人的價值，反而只能從吃、穿、玩樂中尋找快樂，感覺自己還是個人。人們在這樣的勞動中不是肯定自己，而是否定自己，只要肉體的強制勞動結束，人就會像逃避瘟疫一樣逃避勞動。

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如果繼續(xù)這樣發(fā)展下去，人就會困在自我犧牲、自我折磨的勞動中，人作為人的本質也就被異化了，異化后手段變成了目的本身，勞動過程中的產(chǎn)生的山珍海味、豪華別墅成為了他們畢生追求的目標，而忘記了人生的意義到底是什么，人變成了商品，資本家把人當做機器。到最后，人和人之間的關系也變得不純粹了，計算和對方的感情可以給自己帶來什么實質性的好處，大家推崇的不再是互幫互助，而是“放下助人情節(jié)，尊重他人命運”。

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不要困在其中，有些工作只是你的中轉站，是你真正的實踐之旅和創(chuàng)造之旅的短暫停留。

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使自己變強吧！在有方法、有理性、有計劃、有目標的基礎上使自己變強。在自我提升的過程中，請永遠尊重知識與思想，也要永遠把知識和思想作為行動的前提。

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做任何一件事之前明確好去做這件事的緣由，由清晰的理論基礎與正確的價值觀作為背書的理性行為。如果你打算把自己的時間，精力以及青春獻給一家企業(yè)，那就盡量不要去一家僅僅致力于輕微改良產(chǎn)品公司，而要去一家正在啟動一場變革的朝陽企業(yè)。有可能改變世界的企業(yè)，往往具有以下5個特征。

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1.?? 它正在打造一種全新的，或是將現(xiàn)有技術以競爭對手無法復制或理解的新方式組合起來的產(chǎn)品或服務。

2.?? 這種產(chǎn)品能夠解決實際問題，針對的是眾多客戶日常生活中的切實痛點，如此該產(chǎn)品的市場前景一定非常廣闊。

3.?? 其所應用的嶄新技術可以承載公司的愿景——不僅僅通過產(chǎn)品，還包括支持產(chǎn)品的基礎設施、平臺以及系統(tǒng)。

4.?? 領導者不拘泥于已有的解決方案，愿意順應客戶需求做出改變。

5.?? 企業(yè)正在用一種你從未聽過的方式思考問題和用戶需求，你在了解之后，會覺得那種方式非常合理。

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真正的良性企業(yè)是理性的，認為員工的成長關乎企業(yè)的生死存亡，企業(yè)也能因員工的成長增強實力，企業(yè)與員工是一個整體，共同承擔各自在殘酷市場競爭中所必須要經(jīng)受的輕視與不解，欺騙與傷害，這個世界值得我們去為其成長為具備獨立意志與人格的個體。

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請堅信在革新的道路上你并不孤獨！

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在我們的文明社會中，會使人變得脆弱的手段皆是非常隱秘的，其中最隱秘又最易使人變得無力脆弱的一種手段，就是使你成為一個只為你自己而活和思考的人，不讓你產(chǎn)生對所處的社會和其他同胞的聯(lián)系和共鳴。

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你必須有一個目標。你應該自己想去哪里，想和誰在一起，想學到什么，想成為什么，想成為誰。以此為基礎，你就會知道如何創(chuàng)造你想創(chuàng)造的東西。

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1. 穩(wěn)住你的專業(yè)能力

當你將專業(yè)打磨到極致，擁有一技之長，無論在哪個行業(yè)，你始終會擁有一席之地。

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2. 穩(wěn)住你的職業(yè)人脈

靠近企業(yè)中的明星創(chuàng)業(yè)者，與這些人共事，近距離觀察他們思考和做事的方式，本身就是一筆無形的財富。

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這個時代，你能鏈接多少人，就能獲得多少幫助。

你織下的人脈越廣，路就越寬。

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3. 把握住你的選擇資源

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莫爾說過：人生中最困難者，莫過于選擇。

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人生可以選擇的資源是有限的，人生是一條漫長的路，我們會遇到很多人，單不是誰都能成為真正的朋友。

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選擇什么樣的工作、選擇什么樣的圈子，選擇和什么樣的人在一起，不同的選擇就是不同的人生，不同的環(huán)璄就有不同的資源。

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當我們默默去積淀、步步去規(guī)劃，自然會遇到人生半坡上的大美風光。

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當世界運轉到足以使你的想法變得有說服力的時刻，這些努力就會結出碩果。

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如果你真的具備了解決一個真實問題的能力，準備好了迎接世界的接納，你的成功近在眼前。

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