按往年國考的時間節(jié)點

10月份出公告，11月份進行筆試，時間還是比較緊張的！

并且今年體制改革，在銀保監(jiān)會的基礎上組件國家金融監(jiān)督管理總局

并且正式成為行政編制！

香~香~香~

今年的考察情況和往年不會有大的變動，因為監(jiān)管職責的增加考點會增加一些！

可能還有很多同學不了解金監(jiān)局的工作狀態(tài)等等一些情況，今天給大家清楚列出來！

一，國家金融監(jiān)督管理局層級:

總會、省局、地市分局、監(jiān)管組（今年體制調(diào)整以后可能會有部分改革，具體以公告為準）

二，國家金融監(jiān)督管理局大分：

分為現(xiàn)場監(jiān)管和非現(xiàn)場監(jiān)管。

現(xiàn)場監(jiān)管主要就是現(xiàn)場檢查,它一般的途徑是舉報、信訪和專項檢查任務,還涉及檢查后的行政處罰。

非現(xiàn)場監(jiān)管主要是機構準入，比如銀行保險公司的新設、高管準入等;機構行為的監(jiān)管,包括數(shù)據(jù)的收集分析之類的。

三，內(nèi)分部門:

綜合部門辦公室、統(tǒng)信部門、法規(guī)部門、案件稽查部門、消保部門等等。

四，待遇:

相比落后地區(qū)公務員高,比同級人行高，發(fā)達地區(qū)比省考公務員一般要低，總會工資前列,省局平均水平,地市縣倒數(shù)。（今年體制改革以后發(fā)達的薪資情況會有調(diào)整哦?。?/p>

五，晉升:

內(nèi)部競爭激烈，不如黨政部門，但部門人數(shù)少,比人多的部門晉升好，相比稅務要好晉升。

1，機構監(jiān)管類處室。

這些處室的工作說的簡單直接點就是轄內(nèi)各大銀行和保險機構的"頂頭上司”。機構開展的所有經(jīng)營活動、人員變動、地址變動等等都需要向當?shù)乇O(jiān)管部門的主監(jiān)管員進行報備，這項監(jiān)管任務稱為機構和人員的準入審核。

在這一類型處室上班的同事,每天負責對所轄各類機構報批的申請進行初審、預審、正審、復核直至最后批準的全流程工作,盡管事無巨細,但銀保監(jiān)系統(tǒng)對銀行保險機構的分類十分細致和明確，所以每日的工作量不是特別大,臨時或緊急的審批事項一年也不會碰上一兩件。

2，功能監(jiān)管類處室。

這類處室里基本有三類人群:

1）現(xiàn)場檢查處的檢查人員,他們在局里的時間遠不如在機構檢查組的時間,他們的工作是圍繞監(jiān)管政策和法規(guī)查找銀行保險機構的相關問題，并負責現(xiàn)場取證和撰寫檢查報告;

2）統(tǒng)計信息處的數(shù)據(jù)監(jiān)管員，他們主要借助銀保監(jiān)系統(tǒng)開發(fā)的數(shù)據(jù)平臺,對銀行保險機構的經(jīng)營數(shù)據(jù)進行階段性的追蹤和分析;

3）案稽處和法規(guī)處的同事，主要負責案件的調(diào)查和處罰。這一類工作強度會比較大,特別是在檢查組中或?qū)唧w案件的調(diào)查中，但好在不會持續(xù)太長時間，一般1-3個月。

3，各綜合類處室。

相對前兩者,這一類型的工作強度也比較有彈性。比如辦公室既有日常的文書工作,也會牽頭負責具體項目,財務處和人事處相對輕松，但到年關或新員工入職，工作量就會陡增。

總體而言，現(xiàn)場和非現(xiàn)場的工作量較大.機構監(jiān)管和綜合部門次之。