過往如水
天不遇時,日月無光;地不遇時,草木不生;水不遇時,風(fēng)浪不平。如水過往,難于忘懷。
21世紀(jì)初,故鄉(xiāng)進(jìn)行過一次教育人事制度改革,只要達(dá)到工齡條件或是年齡條件的可以申請退休——30年工齡;男年滿55周歲,女年滿50周歲。
政策一出,各單位積極宣傳,書面申請辦退的人還真不少:有中小學(xué)的,有職高的,還有教研室的。
2006年工資套改,在職的工資上漲,辦退的與同齡沒退的一比較,懸殊一大截,不干了:與教育局理論,到各級政府信訪,要求重回單位上班,提高工資待遇。
這次改革的本意是為了促進(jìn)教育的進(jìn)步與發(fā)展,結(jié)果帶來了很大的麻煩。
“扯皮”十余,最后因老刁的轉(zhuǎn)變才風(fēng)平浪靜。( 文章閱讀網(wǎng):www.sanwen.net )
在故鄉(xiāng),扯皮有兩個意思:一是人與人、東家與西家發(fā)生糾紛,也叫“鬧皮”;二是向各級部門提出訴求,包括打官司。在一般情況下,人們總是大事化小,小事化了。誰都知道:即使扯贏了,也同樣勞心勞力。
在發(fā)動扯皮的人中,有一位當(dāng)過多年的局二級單位的干部,姓刁,他很快摸清了當(dāng)年各級政府關(guān)于教育人事改革的政策文件,研究發(fā)現(xiàn),除了縣里,其他各級都沒有關(guān)于提前退休的政策??上攵@個有些神通的老刁自然被推舉為扯皮的代表,他的言辭,他的影響力,舉足輕重。
在這次退休的幾百人中,有一半的一半都說是雞蛋碰石頭,還有一半的一半持觀望態(tài)度,四分之一的人覺得扯不贏,四分之一的人堅信不會輸。幾個回合下來,老刁便取得了大家的信任。在扯皮的人看來,他仿佛是大家的救星,能耐像呼風(fēng)喚雨的神仙。大家商量的事情,最終均由老刁定奪。老刁率團(tuán)上訪、打官司,沒有一個人不出錢、不簽名。
教育局賴局長壓力巨大,多次和代表談話,都沒有較為理想的結(jié)果。他主要采用一邊施小恩穩(wěn)住扯皮的人去上訪,一邊拖延時間,認(rèn)為只要拖幾年,都到了法定退休年齡,事兒也就過去了。但沒想到的是以老刁為首的這群人中過了法定退休年齡的依舊“鬧”,底氣更足,膽子更大。
信訪到省里后,老刁組織了一場縣法院開庭的官司,在市里請來了辯護(hù)律師。雖然沒有打贏,但是在社會上產(chǎn)生了強(qiáng)烈的反響。這回也才讓賴局真正體會到極大的不利,尤其是管他的人說的話,使他感到自己正拿著一個燙手的山芋。
收到文書的第三天,賴局約見老刁。賴局一臉和善,說:“老刁,你反映的情況,都是歷史的原因造成的,提出的要求,我老賴也只能向有關(guān)部門反應(yīng),只有上面才能解決。你是知道的,我們多次召開會議研究,向上如實反應(yīng)情況。凡是局里盡力做的到的,我們都做了。”
“賴局,我們打官司不是針對你,與你沒有任何關(guān)系。只是你現(xiàn)在在位,要新官理舊事。其實我們的要求就是兩點:還沒有到法定退休年齡的回去上班,也沒有幾個人了;已經(jīng)過了退休年齡的,肯定不能回去上班了,把工資提高一些?!?/p>
“還有沒有別的,我能辦到的?”
“目前沒有了?!?/p>
“老刁,冒昧地問一句:這次官司輸了,有什么想法?”
“判決我們不服,要二審上訴?!?/p>
“非上訴不可嗎?”
“是!”
在文書生效的倒數(shù)第三天,正好是周末,賴局請老刁吃中飯,并特請了武股長作陪。
雙休天請老刁在家里吃飯,這可是幾任局長待客最高的禮遇,只有心腹和要重用的人才能享受。老刁雖然當(dāng)干部多年,那不過是局二級單位,即使當(dāng)年為單位掙來不可多得的榮譽(yù),也沒有過這樣的待遇,有點兒受寵若驚的感覺。老刁走在赴宴的路上,想了好多愉快的事情,直到不知不覺站到了賴局的家門口才回過神來。他進(jìn)客廳看見武股長時,有些納悶兒:局里那么多“師爺”,怎么只來了武股長?
武股長赴宴,是有原因的:在一個陽光明媚的下午,他去賴局辦公室匯報工作,發(fā)現(xiàn)局長氣色不大好,冒昧地問了一句:“賴局,您哪兒不大舒服?”
“近段時間,為扯皮的事,渾身不舒服。真煩人!”
“賴局,只要把老刁擺平,事情就了了!”
“有道理,有道理!蛇無頭而不行,七寸在哪兒呢?”
“老刁的孫子。”
“孫子是干什么的?”
“教書的,在鎮(zhèn)小工作?!?/p>
武股長把自己的計策悄悄地告訴賴局,最后說:“到那天,您得叫上我喲?!?/p>
賴局激動不已,鏗鏘有力地說:“一定!就這個星期天,不許出門玩,聽我的電話”
一桌可口的飯菜,受到吳和刁大加贊賞,賴局為夫人的廚藝感到驕傲。在豪華的餐廳里,吃著美食,喝酒的氣氛很快就出來了。
酒過三巡,三個人臉上都有了紅潤,賴局說:“老刁,聽說你有個教書的孫子,還在鄉(xiāng)村工作?!?/p>
“是的,在鎮(zhèn)小?!崩系笃届o地說道。
“賴局,小刁的工作做得好,很受校長器重?!蔽涔砷L略帶笑容,“我們正在考慮培養(yǎng)問題?!?/p>
“將門出虎子。現(xiàn)在什么職務(wù)?”
“優(yōu)秀的體育教師。去年技能大賽,獲得一等獎?!?/p>
“好,好!得培養(yǎng),培養(yǎng)!”
老刁久經(jīng)“官場”,早已明白其中的意思,端起酒杯一飲而盡,提壺敬酒,賴武二人欣然接受。武股長把酒一喝完,立馬提出給老刁酌一杯酒,表達(dá)自己對老同志的敬意。賴局忙說:“應(yīng)該敬一杯,早就應(yīng)該敬了。沒有老同志的奮斗與貢獻(xiàn),哪有我們今天欣欣向榮的教育局面。我作陪!”很快三杯滿當(dāng)當(dāng)?shù)木朴址旁诹巳说拿媲啊?/p>
“老刁,你是聰明人。賴局說培養(yǎng),不要說是提拔了,就是調(diào)到縣城,也不在話下!”武股長說。
“武股長說得一點也不錯。”賴局放下碗說道。
“君子一言——”老刁舉起杯站了起來。
“駟馬難追!”賴局舉起杯也站了起來。
“干!”武股長跟著站起來,一飲而盡,摸了摸下巴,瞇著眼說,“老刁,扯皮的事,要好好考慮一下!”
“二位請放心,我知道該怎么做。我一口干了!”
第二天中午,幾個領(lǐng)頭的代表找到老刁,聽說還沒有弄好二審上訴的材料,發(fā)現(xiàn)他氣色不大好,隱隱地感到有些不妙。世故圓滑的“三把手”直接表達(dá)了心中的想法:“老刁,你可不能打退堂鼓呀!我們?nèi)?a target="_blank">指望著你呢!”
老刁兩手一攤,無奈地說:“文書收到后,我一直在想,賴局答應(yīng)我們的都做到了:召開運動會,過年慰問,工資也漲了,雖然漲得不多。只要能爭取到的政策,賴局都是竭盡全力。細(xì)想敗訴的根源——不該寫申請書?!?/p>
“的確,白紙黑字,有口難辯。這幾天,我一直在想開庭的情景,不該寫申請,吃虧就在這里?!惫⒅钡摹岸咽帧比绱艘徽f,代表們沉默了。
大家圍繞受蒙蔽才寫了申請書去找理由,總是沒有一個人說出來的理由,大家覺得恰當(dāng)。老刁是有理由的,但不會說出來了。如果有人說出來了,他也會把火澆滅。這或許正是老刁的過人之處。
最后還是老刁發(fā)話了:“這回雖然輸了,但縣里對我們再也不敢馬虎了。觀察觀察,見機(jī)行事?!?/p>
大家都認(rèn)為“見機(jī)行事”有道理,原定二審上訴中院的官司像一艘船觸礁擱淺了。
文書生效后,扯皮的事情只聽人講又要蠢蠢欲動了,但始終沒有具體行動。在小刁成為鎮(zhèn)小副校長后,扯皮的事情正式宣告破產(chǎn)。
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