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用工不簽勞動(dòng)合同，加倍付薪——這是我國勞動(dòng)法律法規(guī)的明文規(guī)定。加倍付薪是非法用工、不依法簽訂勞動(dòng)合同的用人單位，在依法治國早已寫進(jìn)憲法后，心存僥幸、以身試法、鋌而走險(xiǎn)被舉報(bào)、控告后應(yīng)該承擔(dān)的違法代價(jià)，同時(shí)也是非法用工用人單位不依法用工應(yīng)該受到的“沖動(dòng)的懲罰”。6月23日上午8點(diǎn)多，在焦作市解放區(qū)仲裁…閱讀全文