近日，最高人民檢察院通報，湖南省政協(xié)原副主席童名謙涉嫌玩忽職守罪，已被公訴。童名謙被指控在任職期間“嚴重不負責任”，致使衡陽市選舉湖南省人大代表時發(fā)生嚴重賄選。面對無論是湘西泛濫成災(zāi)的民間集資，還是邵陽官場亂象，主政者童名謙都選擇了回避甚至放縱。（新華網(wǎng)，7月3日）

在官場，童名謙絕不是個案。一些官員清流自詡，明哲保身,抱著“只要不出事，寧愿不做事”的心態(tài)，尸位素餐，守住了“為人之德”，卻喪失了“為官之德”。同僚眼中的“好人”，在群眾眼里卻不是個“好官”，筆者不得不感嘆，“好人”易泛濫，“好官”卻難得。

“好人”成“庸”，“庸”而生“懶”，“庸官懶政”便成了深埋于官場的“慢性毒藥”。以“不作為”為首職，以“老好人”為特點，以“得過且過”為原則，以“追求安逸”為信念，對群眾痛癢不聞不問，對日常事務(wù)冷冷淡淡，投機取巧迎合所有人，在其位卻不謀其政，“渾渾噩噩”的當一天和尚撞一天鐘。如此游手好閑，混日子的“好人”嚴重損害著黨和政府的形象，傷害民心，敗壞風氣。

以“庸”求官，為官不為，好人主義盛行，說白了就是缺乏擔當?shù)谋憩F(xiàn)。沒有氣魄，沒有責任感，沒有使命感，精神缺鈣，信念缺失，在宗旨意識已然極度淡薄的情況下“占著茅坑不拉屎”。讓“庸官懶政”暴露在陽光下，讓“庸官懶官”無所遁形，童名謙的現(xiàn)形記彰顯了治庸治懶的決心，給諸類人敲警鐘，要么認真作為，要么鐵鏈鐵銬。

不過，干部思想拋錨，在追究其自身問題的同時也要自省選人用人機制和干部管理機制存在的問題。為官者自身素質(zhì)的提高固然不能松懈，但還需營造能上能下的科學競爭氛圍，健全清晰有效不走過場的考核機制，充分發(fā)揮輿論監(jiān)督權(quán)力，保證監(jiān)督渠道的暢通，用法律法規(guī)形成硬約束。打造任職高壓線，優(yōu)勝劣汰，善用“鯰魚效應(yīng)”激發(fā)干部的工作熱情，杜絕“庸”之念。

“空談?wù)`國，實干興邦。”總書記的教誨理性成為所有為官者的終身追求，“三嚴三實”的要求更應(yīng)是為政之道、成事之要、做人準則。一句話，想當“好人”就別做官，做了官就要有作為，做“好官”。( 文章閱讀網(wǎng)：www.sanwen.net )

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