梳理中央紀(jì)委監(jiān)察部網(wǎng)站“監(jiān)督曝光”等欄目信息，截至2016年9月30日，約有155起發(fā)生在中秋、國(guó)慶兩節(jié)期間的典型問題被曝光。讓我們透過中秋國(guó)慶通報(bào)大數(shù)據(jù)，看狠抓節(jié)點(diǎn)、糾正“四風(fēng)”的進(jìn)展和成效。其中，被通報(bào)干部中“一把手”超過2/3。（10月8日中華網(wǎng)）

廉潔不廉潔，關(guān)鍵看過節(jié)。從中秋、國(guó)慶兩節(jié)被曝光的“四風(fēng)”數(shù)量，就能看出個(gè)大概來(lái)，尤為突出的是“一把手”居然占到了2/3，既讓人意外，也實(shí)屬正常。畢竟在曝光的“四風(fēng)”類型中，違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼、違規(guī)收送禮品禮金以及違規(guī)使用公車三項(xiàng)之和幾乎占到了90%，而這些幾乎都屬于“節(jié)日病”，普通員工犯不上，當(dāng)然是“一把手”占絕大多數(shù)。

在155起案例中，違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼占了69例，至少透露出許多領(lǐng)導(dǎo)干部的福利心思還在心中長(zhǎng)存。長(zhǎng)期以來(lái)，節(jié)日福利幾乎成了廣大公務(wù)人員的過節(jié)“標(biāo)配”，每逢節(jié)日來(lái)臨，員工有期望，“一把手”得有所表示，既表達(dá)節(jié)日的問候也能鼓勵(lì)大家今后工作繼續(xù)努力。如今，在中央八項(xiàng)規(guī)定精神下，雖然多數(shù)單位都能有禁則止，但還有些“一把手”拉不下臉面，覺得啥都不表示心里過不去，仍然頂風(fēng)照舊。

但站在公允的角度，違規(guī)的福利確實(shí)也不多，但在社會(huì)上造成的負(fù)面影響卻不容小視，成為了公眾詬病的一大重點(diǎn)。同時(shí)，違規(guī)福利也助長(zhǎng)了公職人員的地位優(yōu)越感，給財(cái)政資金帶來(lái)巨大損失，唯有嚴(yán)加管控，嚴(yán)厲查處，將不收斂的黨員干部找出來(lái)，公開曝光，予以處罰，方能彰顯制度的威信，讓公眾更加滿意。

而在現(xiàn)有體制下，單位部門的“一把手”，幾乎掌握了單位的財(cái)政大權(quán)，是否發(fā)放津補(bǔ)貼，幾乎都由“一把手”說了算。同時(shí)，“一把手”對(duì)單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé)，一旦違規(guī)發(fā)放了福利，當(dāng)然得拿“一把手”說事。因此，兩節(jié)期間，被通報(bào)的“一把手”占絕大多數(shù)也就再正常不過了。

但不管怎樣，數(shù)據(jù)是最好的證明，說明當(dāng)前違規(guī)發(fā)放福利的風(fēng)氣還很濃厚，被中紀(jì)委通報(bào)的或許只是其中的“冰山一角”，如何進(jìn)一步整治“福利病”，還需對(duì)癥下藥、久久為功。( 文章閱讀網(wǎng)：www.sanwen.net )

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