前不久，家庭聚會的時候，表姐告訴我們她們單位又有兩個女同事辭職了。

“你們單位的工作可是鐵飯碗，這么好的工作也說辭就辭？”我很驚訝，表姐的單位可以很多人擠破頭都想進的事業(yè)單位，怎么會有人主動辭職呢？

表姐聳了聳肩，“主要她們孩子實在太小了，家里又沒有人照顧，放心不下只能辭職?！?/p>

“怎么不請個保姆照顧呀？就這么離開了職場，以后可能再也回不去了！”我詫異地問道，帶孩子這種事情不一定非要親自來吧，為了帶孩子把穩(wěn)定的工作辭了代價也太大了。

“哎呀，你還沒有孩子，不能理解當(dāng)媽媽的心情，保姆帶孩子，怎么能放心呢？沒人盯著，孩子被虐待了都不知道。太多社會新聞讓人無法放心了，小寶寶又無法訴說自己的委屈，真出了事無論如何也無法挽回?！本藡寣ξ艺f道。

“新生兒都是特別脆弱的，而缺乏經(jīng)驗的媽媽通常都會難以入眠。甚至可能覺得一閉眼，就聽見孩子的哭聲，這種幻聽的感覺讓媽媽根本無法安眠。我?guī)Ш⒆宇^兩年基本沒睡過一個整覺，這可能是生一個孩子媽媽老十歲的真正原因?！北斫阋荒樀臒o奈。

“如果家里能有老人幫忙帶娃，那還好一些，可是矛盾卻是免不了的。爺爺奶奶帶孩子辛苦但是不懂科學(xué)育兒，在帶孩子方式上，兩代人很容易有分歧，一來二去，就產(chǎn)生了矛盾?！本藡寚@了一口氣，說道。

雖然我還沒有孩子，但是我也知道當(dāng)母親確實挺不容易的，孩子出生后大概是家庭發(fā)生變故最大的時候，也是一個母親最容易抑郁的時候。很多人面臨著辭職帶娃還是重回職場的選擇，我身邊有很多朋友不放心把孩子交給老人或者保姆帶，抱著照顧好孩子頭三年的心情辭了職，辭職后做全職媽媽又患得患失。一切問題的根源在于不放心，那有沒有什么辦法能讓媽媽在安心工作的同時又能關(guān)注到孩子，放心把孩子交給靠譜的人帶呢？

“哎呀，你們不要制造焦慮嚇到小慧，帶孩子哪有那么麻煩，現(xiàn)在休完產(chǎn)假立馬回歸職場的女性多著呢！給你們安利一個黑科技，可以讓你放心把孩子交給家人或者保姆照看，還不耽誤工作！”表嫂站出來說道。

“什么黑科技??？聽起來很高端的樣子?！蔽覀兌急硎竞芎闷妗?/p>

“移動有個‘和家親’監(jiān)控很實用，我們單位很多媽媽都在家裝了這個監(jiān)控?！闭f著，表嫂便拿出了手機，打開 “和家親”APP，指著屏幕中的監(jiān)控畫面，得意地對我們說：“看，就是這個，這個監(jiān)控攝像頭，能讓你隨時隨地查看家里畫面，也支持云存儲回放，還能實時和家里人語音通話，不管是老人還是保姆帶娃，你都能隨時掌握孩子的日常，APP還能進行異常信息告警，真的很安全,非常實用的?！?/p>

“太棒了，那我也得在家裝一個。”表姐當(dāng)即就被成功安利了。

后來，沒過幾天，表姐就在家庭群里告訴我們，她在家安裝了“和家親”監(jiān)控攝像頭，工作間隙通過APP查看寶寶在家的情況，跟小家伙聊聊天，一瞬間心里滿滿的感動，職場媽媽想娃的心總算可以得到滿足了。