2021新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)公務(wù)員招錄57人公告 3月—5月筆試

根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》、《公務(wù)員錄用規(guī)定》、《兵團(tuán)公務(wù)員錄用實(shí)施辦法(試行)》等有關(guān)法律法規(guī)政策，兵團(tuán)決定面向部分高校畢業(yè)生招錄公務(wù)員57名?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招錄對象、條件

(一)招錄對象

復(fù)旦大學(xué)、同濟(jì)大學(xué)、上海交通大學(xué)、華東師范大學(xué)、中國科學(xué)技術(shù)大學(xué)、合肥工業(yè)大學(xué)等6所高校的2021年本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生(不含專升本、獨(dú)立學(xué)院畢業(yè)生、定向、委培生及在職人員)。(二)招錄條件1. 具有中華人民共和國國籍;2. 具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;3. 具有兵團(tuán)公務(wù)員主管部門規(guī)定的擬任職位所要求的資格條件。其中，取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書的時(shí)間為本科生2021年1月—7月，碩士、博士研究生2020年8月—2021年7月;18周歲以上指2002年12月前出生，30周歲以下指1989年12月以后出生，35周歲以下指1984年12月以后出生，40周歲以下指1979年12月以后出生;4. 法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。因違法違紀(jì)違規(guī)行為受到過各種處分處理、學(xué)術(shù)不端和道德品行問題的，或有《中華人民共和國公務(wù)員法》和其他有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為公務(wù)員情形的，不得報(bào)考。

二、招錄程序

招錄程序主要有：發(fā)布公告、宣傳動員、報(bào)名、資格審查、考試(面談)、體檢、考察、公示、錄用。

(一)招錄公告和宣傳動員。報(bào)考人員可于2020年12月24日登錄本校就業(yè)指導(dǎo)中心網(wǎng)站，查看兵團(tuán)招錄公務(wù)員公告和職位表。

(二)報(bào)名和資格審查。2020年12月24日—2021年1月10日，報(bào)考人員填寫《新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)2021年面向部分高校畢業(yè)生招錄公務(wù)員報(bào)名表》(以下簡稱《報(bào)名表》，一式三份)，經(jīng)院系審核蓋章后交至就業(yè)中心(閔行校區(qū)鐵生館201)審核報(bào)名。校就業(yè)中心對本校報(bào)考人員進(jìn)行資格初審，并將符合報(bào)考條件、經(jīng)組織推薦的考生名單、《報(bào)名表》等材料一并反饋兵團(tuán)公務(wù)員主管部門進(jìn)行資格復(fù)審。

報(bào)考人員只能選報(bào)一個(gè)職位。報(bào)考者要結(jié)合自身實(shí)際，認(rèn)真閱讀報(bào)考職位設(shè)定的條件，選報(bào)自己適合的職位，防止錯(cuò)報(bào)、誤報(bào)。

(三)考試。考試時(shí)間定在2021年3月—5月。 具體考試時(shí)間、地點(diǎn)由兵團(tuán)公務(wù)員主管部門電話通知。考試分為三種方式，報(bào)考本科及以上學(xué)歷職位的畢業(yè)生進(jìn)行筆試加面試，筆試科目為《綜合能力測試》，面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，進(jìn)入面試人員按照報(bào)考人員筆試成績由高到低的順序、以職位擬招錄人數(shù)1:3的比例確定，達(dá)不到規(guī)定比例的，以實(shí)際人數(shù)確定，筆試、面試成績滿分各為100分，成績最低合格分?jǐn)?shù)線均為60分，綜合成績=筆試成績+面試成績，精確到小數(shù)點(diǎn)后2位;報(bào)考碩士研究生及以上學(xué)歷職位的畢業(yè)生進(jìn)行面試，面試成績滿分為100分，成績最低合格分?jǐn)?shù)線為60分;報(bào)考博士研究生學(xué)歷職位的畢業(yè)生進(jìn)行面談。兵團(tuán)公務(wù)員主管部門按照成績從高到低的順序，確定體檢考察對象，并與進(jìn)入體檢考察人員簽訂三方就業(yè)協(xié)議。

(四)考察。結(jié)合疫情防控情況，兵團(tuán)公務(wù)員主管部門組成考察組赴各高校對進(jìn)入體檢考察的報(bào)考人員進(jìn)行考察?？疾旃ぷ鲌?jiān)持政治標(biāo)準(zhǔn)第一，做到客觀公正、全面深入，通過與所在院校師生個(gè)別談話、查閱檔案等方式，重點(diǎn)了解報(bào)考人員政治素質(zhì)、思想品質(zhì)、吃苦奉獻(xiàn)精神、適應(yīng)能力、心理素質(zhì)、服從組織分配等情況。

(五)遞補(bǔ)。在考試、考察等環(huán)節(jié)出現(xiàn)空缺的職位，按照成績從高到低的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

(六)調(diào)劑?？疾旃ぷ鹘Y(jié)束后，仍有職位出現(xiàn)空缺的，由兵團(tuán)公務(wù)員主管部門根據(jù)報(bào)考人員成績和意愿進(jìn)行調(diào)劑。對于報(bào)名參加本次招錄，但未錄用到相應(yīng)職位的博士、碩士研究生，根據(jù)本人意愿，兵團(tuán)公務(wù)員主管部門將結(jié)合本人所學(xué)專業(yè)適時(shí)推薦到兵團(tuán)、師市機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)等工作。

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